Planujesz odejść z pracy? Zrób to w dobrym guście!

Czasy, w których wiązaliśmy się z jednym zakładem pracy na całe życie dawno już minęły. Obecnie zmiana miejsca zatrudnienia nikogo już nie dziwi a powodów, z których decydujemy się na taki krok jest mnóstwo. Wyższe zarobki, lepsze perspektywy rozwoju, przeprowadzka czy zwyczajne wypalenie to tylko niektóre z nich. Jeśli jednak powodem naszego odejścia nie są rażące zaniedbania ze strony pracodawcy czy zła atmosfera warto odejść zostawiając po sobie dobre wrażenie. Nigdy nie mamy bowiem pewności, że nasze ścieżki zawodowe nie przetną się ponownie z osobami, z którymi obecnie pracujemy. Sprawdźmy więc jak odejść z pracy w dobrym guście.

O czym warto pamiętać decydując się na odejście z pracy? Najważniejsze porady

Decyzja o odejściu z pracy nie jest łatwa i wymaga odpowiedniego przemyślenia. Niezależnie od tego, czy chodzi o awans, lepsze warunki zatrudnienia, czy po prostu chęć zmiany, zawsze warto zrobić to z szacunkiem dla swoich dotychczasowych pracodawców i współpracowników.

Przede wszystkim, zanim złożysz wypowiedzenie, upewnij się, że podjąłeś świadomą decyzję i że nie będziesz żałować swojej decyzji. Nie warto rezygnować z pracy tylko dlatego, że masz trudnego szefa lub niezbyt przyjemnych współpracowników – zawsze możesz poszukać rozwiązania tych problemów wewnątrz firmy.

Jeśli już zdecydowałeś, że chcesz odejść, złóż wypowiedzenie z odpowiednim wyprzedzeniem. W większości przypadków wymagane jest 30-dniowe okienko, ale jeśli jesteś w kluczowej roli dla firmy, warto rozważyć dłuższy okres, aby dać pracodawcom czas na zorganizowanie zastępstwa.

Podczas rozmowy z pracodawcą lub HR-em, której celem jest złożenie wypowiedzenia, zachowaj profesjonalizm. Nie wyjaśniaj szczegółów swoich planów zawodowych ani nie krytykuj swojego obecnego miejsca pracy. Skup się na tym, co chcesz osiągnąć w przyszłości i dziękuj swoim pracodawcom za możliwość rozwoju i doświadczenie, które zdobyłeś w tej firmie.

Po złożeniu wypowiedzenia, pamiętaj o pozostawieniu firmy w dobrym stanie. Zrób wszystko, co w twojej mocy, aby pomóc swoim następcom i zapewnić sprawne przejęcie obowiązków.

Jak zostawić po sobie miłe wrażenie odchodząc z pracy?

Odejście z pracy nie oznacza, że tracisz kontakt z dotychczasowymi współpracownikami i pracodawcami. Możesz zostawić po sobie miłą pamiątkę, utrzymując kontakt i pokazując swoje wsparcie dla firmy. Oto kilka sposobów na pozostawienie po sobie pozytywnego wrażenia:

• Podziękuj swoim współpracownikom i przełożonym za współpracę i pomoc. Możesz to zrobić osobiście lub poprzez drobny upominek lub kartkę z podziękowaniami. Możesz dołączyć również liścik lub wiadomość. Jeśli nie wiesz co powiedzieć wykorzystaj: Cytaty odejście z pracy – 100 śmiesznych i mądrych sentencji
• Przekazuj dobre wiadomości. Jeśli wiesz o jakichś nowych projektach lub sukcesach firmy, daj znać swoim byłym kolegom z pracy. Może to pomóc im utrzymać motywację i zwiększyć ich zaangażowanie.
• Zachowaj pozytywny wizerunek. Nie krytykuj swojej byłej firmy ani jej pracowników. Pamiętaj, że słowa i opinie, które wyrażasz, mogą mieć daleko idące konsekwencje i mogą wpłynąć na twoją przyszłość zawodową.
• Utrzymuj kontakt. Możesz być w stałym kontakcie z byłymi współpracownikami poprzez media społecznościowe lub spotkania towarzyskie. To dobry sposób na utrzymanie dobrych relacji i pozostawienie pozytywnego wrażenia.

Więcej takich porad znajdziesz na portalu kobiecym KobiecyStyl.pl!