Temat: Sprawdzenie zasadności ZUS ZLA
Pracuję w dosyć dużej firmie. Ale ostatnio znajomi opowiadali, że na chorobowym potrafi przyjść kontrola z ZUS-u. Pytanie, czy zrobiła to na zlecenie pracodawcy czy sami z siebie zaczeli mocniej kontrolować?
Nie jesteś zalogowany. Proszę się zalogować lub zarejestrować.
Strony 1
Zaloguj się lub zarejestruj by napisać odpowiedź
Pracuję w dosyć dużej firmie. Ale ostatnio znajomi opowiadali, że na chorobowym potrafi przyjść kontrola z ZUS-u. Pytanie, czy zrobiła to na zlecenie pracodawcy czy sami z siebie zaczeli mocniej kontrolować?
Pracodawca płaci tylko za pierwszy miesiąc zwolnienia, a ZUS za kolejne, więc raczej sam z siebie kontroluje, żeby nie płacić bezzasadnie..
Jak pracodawca złośliwy to może taką kontrolę nasłać, czemu nie..
Może wysłać sam kontrolę pod warunkiem, że zatrudnia powyżej 20 etatów. A więc na chorobowym przez pierwszy miesiąc płaci pracodawca. Od drugiego i następnego płaci ZUS.
Jeżeli etatów jest mniej niż 20, zus płaci od razu. Pracodawca ma też możliwość skorzystania z firmy prywatnej która sprawdzi pracownika, czy rzeczywiście jest chory i jak realizuje zalecenia lekarza.
Ostatnio edytowany przez alinka29 (2016-09-30 10:44:43)
Dziś zamiast sprawdzać w domu pracownika, wystarczy zajrzeć na jego Fb:)
Powinno to być sprawdzane, bo w końcu taki pracownik dostaje wypłatę także za czas choroby, a jeśli ją symuluje to naciąga ZUS czyli nas wszystkich,. którzy w tym czasie pracujemy na jego chorobowe.
Ale jak pracownik ZUS stwierdzi, czy nas coś boli czy tylko udajemy? Można np. kuleć specjalnie przy nim i on nie sprawdzi czy to prawdziwy ból:)
Strony 1
Zaloguj się lub zarejestruj by napisać odpowiedź